26歳で未経験転職は最高のラストチャンス【第二新卒】

記事の内容

筆者の経験談

26歳はある程度の社会人経験があり、それでいで若いので、市場価値がかなり高い年齢です。

26歳で転職を考えているのであれば、迷ってる時間はないです。

26歳未経験転職はポテンシャル採用可

未経験転職を考えるなら26歳の今

26歳は未経験職はまだまだ間に合います。

キャリア変更するなら、早めにチャレンジしましょう。

選考では、年齢面を気にしなくてOKなので、自分のキャリアプランや熱意を伝えていきましょう。

以上の経験から、26歳は未経験OKのホワイト企業に飛び込めるラストチャンスかなと実感しました。

27〜29歳でも未経験でも入れます。

ですが案件が限られてきて、加えて黒い案件が増えてくるため、遅くなるほどリスクが高まります。

30歳を超えた今、僕に来る未経験のOKスカウトは、誰でもできる、駒が多ければ多いほど良い業界のみです。

そのため、未経験転職するなら26歳時点で行った方がいいと言えます。

筆者

市場需要が高い26歳＝未経験転職でも気にせずOK

26歳の動きやすい時期を無駄にしないように

できるアドバイスは、消耗して人生無駄にしている暇があったら26歳の今脱出しようということです。

26歳は需要が高く、企業も欲しい年齢

年齢が若いことは最大の武器です。

中途でも26歳は将来性を見込んで企業も採用してくれます。

未経験の職種でも特に気にすることなく、やる気をアピールしていきましょう。

30歳超えると思ってる以上に厳しくなる

スキルを身につけず30歳になると、その時に後悔しても移れる企業が限られます。

日本はやっぱりまだ新卒が強いです。

いくら社会経験があっても若い芽に期待してしまいます。

26歳で転職すれば、20代のうちに再キャリア変更できる可能性があります。

完全未経験扱いではないため、年収ダウンも避けられました。

20代後半になってしまうと、完全未経験は厳しくなります。

26歳は転職者も多く未経験で十分挑戦できる年齢

26歳は転職者も多く未経験で十分挑戦できる年齢

大卒4年目の26歳は、転職を考える人が多い年齢です。

4年目にもなると、会社の全容がわかり、このまま続けた場合の将来もある程度予測できると思います。

筆者

ずるずる今の仕事して、年齢を食ってしまい、転職がうまくいかず、将来上がるかもしれなかった年収を失ってしまう可能性があります。

そんなことになってしまうと、時間がもったいないです。

26歳は体力もあり、社会人にも慣れて、転職には最強の年齢です。

まとめ：26歳で未経験転職するあなたへ

26歳で未経験転職するあなたへ

26歳は転職や独立を考える人が多く、特に転職でキャリアチェンジを目指すには、もってこいの年齢です。

26歳の転職でおすすめなのは『doda』です。

経歴が薄くても親身なって対応してくれました。

他の大手2社は音信不通になりました。

筆者

26歳の時に動こうと思ったあなたなら、きっと良い結果が待ってるはずです。

迷っているなら、仕事を調べたり、サイトに登録したりなど、実際に応募までいかなくとも、転職活動をしてみましょう。

動いていくうちに、やる気も出てきて、実際に応募、面接を受ける気力が出てくるはずです。